La Secretaría de Trabajo de Río Negro participó de un operativo conjunto en Viedma que, a partir de una denuncia por una posible situación de trata con fines de explotación laboral, permitió detectar condiciones de extrema precariedad en el alojamiento y permanencia de los trabajadores. Como resultado del procedimiento, ocho personas solicitaron voluntariamente ser resguardadas del lugar.

El Gobierno de Río Negro abrió sus puertas a las grandes inversiones y hoy es protagonista de proyectos que están transformando su matriz productiva. La Provincia tiene una posición clara: quiere empresas que inviertan, generen empleo y crezcan junto a las comunidades. El desarrollo es bienvenido cuando también crea oportunidades para los rionegrinos.

La suspensión de las tareas en Calcatreu se mantendrá hasta que la empresa cumpla los acuerdos asumidos y las condiciones laborales exigidas por la Provincia. La Secretaria de Trabajo de Río Negro, María Martha Avilez, fue contundente sobre la posición del Gobierno: “Cada gran inversión que llegue a la provincia tiene que generar oportunidades primero para los rionegrinos”.

La falta de experiencia ya no tiene por qué ser un obstáculo para conseguir el primer trabajo. En Río Negro, jóvenes de 18 a 23 años podrán acceder a capacitación, orientación y formación para dar sus primeros pasos en el mundo laboral a través del programa Empleo Joven.

El Gobierno de Río Negro dispuso la paralización de las tareas en el proyecto minero Calcatreu ante el incumplimiento de compromisos concretos asumidos por la empresa con la Provincia, el Municipio de Ingeniero Jacobacci y la comunidad. La decisión marca una posición clara: Río Negro acompaña las inversiones y el desarrollo productivo, pero no va a permitir que se avance desconociendo acuerdos destinados a garantizar empleo, capacitación y oportunidades reales para los rionegrinos.

A través de Empleo Joven, el Gobierno de Río Negro impulsa una herramienta que combina dos factores claves para afianzar su desarrollo y futuro: oportunidades laborales para jóvenes entre 18 y 23 años e incentivos fiscales a comercios, pymes y empresas que generen nuevos puestos registrados. El Servicio de Empleo Rionegrino -SER- actuará como intermediario en el proceso.

Río Negro registra más de 3.800 nuevos puestos de trabajo y ya contabiliza más de 600 empleos vinculados al desarrollo del GNL, con un fuerte impacto en las inversiones energéticas como una de las principales fuentes de generación. Así, Río Negro se encuentra entre las provincias que lideran las estadísticas a nivel nacional, junto con Neuquén.

Río Negro fue la segunda provincia del país que más creció en empleo privado registrado. Entre fines de 2023 y mayo de 2026, el trabajo asalariado formal privado aumentó 3,4% en la provincia, consolidándola como una de las excepciones del mercado laboral argentino. En términos concretos, Río Negro incorporó unos 3.800 puestos de trabajo, en un período en el que la mayoría de las jurisdicciones registró retrocesos.

El Gobierno de Río Negro pone en marcha el programa Empleo Joven, destinado a facilitar el acceso al primer trabajo formal para jóvenes de entre 18 y 23 años, con incentivos fiscales para comercios, pymes y empresas que los contraten, además de capacitación y acompañamiento laboral. Lo anunció el Gobernador Alberto Weretilneck en el marco del 1° Foro de la Juventud Rionegrina, en Cipolletti.